什么是拓展培训?拓展培训是指通过某种形式达到团队培训的结果。拓展培训近年在城市人群中兴起，拓展培训通常利用山川河流等自然环境，通过精心设计的活动达到“磨练意志、陶冶情操、完善人格、熔炼团队”的目的。

　　其实要想说清楚什么是拓展培训，真的是可以长篇大论的，这个词的范围太广了，但是也可以用一句话狭义的理解：拓展培训是通过参与一些精心设计的项目，达到某些特定目的的一系列活动。

　　拓展培训的起源

　　近年来，拓展培训越来越受到企业公司的青睐，尤其是在市场竞争越来越激烈的大环境下，正有越来越多的公司愿意出钱将员工组织起来进行拓展培训，参加拓展培训，不但可以使个人在技能和心理上得到锻炼，而且可以让参与者深刻体会到团队配合的重要性，对于公司的长远发展有着重要意义。

　　公司拓展培训有什么意义?或者说，拓展培训对于公司有什么作用?

　　拓展培训之所以受到越来越多的公司的青睐，正是因为其对于公司发展的重要作用。下面详细说一下。

　　拓展培训有什么意义?

　　1、拓展培训有利于新员工融入公司;

　　2、拓展培训有利于激发员工潜能及创新意识;

　　3、拓展培训有利于使员工进一步明确和认同组织目标;

　　4、拓展培训有利于增强组织的凝聚力，树立相互配合、相互支持的团队精神和整体意识;

　　5、拓展培训有利于形成积极向上的组织氛围和公司文化;

　　6、拓展培训有利于打造高绩效的团队;

　　7、拓展培训有利于改进组织内部的沟通与信息交流机制，使组织面对各种变革与挑战更为从容有序;

　　8、拓展培训有利于使员工表现出更佳的领导与管理才能，挖掘员工的内在能量，使之聚合，并在工作中全部释放出来;

　　9、有利于客户关系拓展;

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　　公司拓展培训，不管对于公司团队，还是公司员工个人而言都是百利而无一害，也能提高公司企业文化形象，这不正是一个公司希望看到的结果吗?